top of page

CONSULTANTE EN ORGANISATION

Titulaire d'un D.E.S. JEPS*, Animation Socioéducative et Culturelle, Mention Direction de structure et de projet, j'ai été formée à :

  • la construction stratégique d'un projet de développement

  • l'accompagnement à la prise de décision stratégique

  • la réalisation de diagnostic de territoire

  • la communication interne et externe,

Formatrice durant de nombreuses années, l'activité de consultante me permet d'utiliser mes acquis pour transmettre des savoirs et savoirs faire habituellement destinés aux directions d'entreprises.

* Diplôme d'État Supérieur, de la jeunesse, de l'éducation populaire et du sport

  • la fonction de formateur-formatrice,

  • la gestion de conflits

  • la menée de réunion

Capture d’écran 2023-10-20 à 10.22.43.png

Formations adultes

Capture d’écran 2023-10-20 à 10.22.03.png
Capture d’écran 2023-10-20 à 10.15.56.png

Ateliers d'éducation Populaire

Formations
AdobeStock_114037609-1000x600_edited_edi

Pour QUI ?

Ces formations s'adressent à toutes structures ou individus qui cherchent à questionner leurs fonctionnements individuels et collectifs, privés ou professionnels.

- Formations pour particulier.ière dans la limite d'un groupe de 10 participant.e.s

-Au sein d'associations, dans l'accompagnement des enjeux de gouvernance associative, de fonctionnement interne et/ou de bien-être au travail.

- Au sein de collectifs ou collectivités qui cherchent des moyens pour questionner et renouveler leurs pratiques.

Formations adultes

De l'intervention (1/2journée) à la formation (à partir d'une journée jusqu'à autant de jours souhaités)

​

Ces formations s'organisent en modules plus ou moins interdépendant. Il est donc possible d'axer une formation sur une thématique plutôt qu'une autre en fonction des besoins des stagiaires et enjeux des "commanditaires". 

​

Les thématiques des formations portent notamment sur (liste non exhaustive) :

  • C'est quoi vivre ensemble ?

  • La gestion de conflit

  • Apprendre à débattre et confronter mes idées

  • Comment s'organiser collectivement ?

  • C'est quoi diriger ? Mener une réunion, une rencontre, comment faire ?

  • Comment prendre une décision collective ?

  • Former, S'auto-former, se coformer

  • L'individu et le collectif

  • Méthodologie de projet : comprendre pour mieux combattre.

L'important pour moi est de proposer une formation adapté à la demande, au regard des besoins et des enjeux que nous aurons ciblés ensemble lors d'un entretien préalable.

Mes tarifs s'adaptent au regard de vos revenus !

N'hésitez donc pas à me contacter !

Médiations
Capture d’écran 2023-10-20 à 10.15.37.png

Pour QUI ?

Les entreprises, associations, collectivités, auto-entreprises, ou collectifs, qui souhaitent éviter, ou qui rencontrent, des problèmes relationnels entre :

  • deux membres d'une équipe (de même statuts ou avec un lien de subordination ) collaborateur.trice.s

  • Plusieurs membres d'un collectif ou groupe de travail de long terme

  • Les membres d'une équipe projet

​

Périmètre d'intervention :

Jusqu'à 70 Km autour de Villefranche de Rouergue

MÉDIATION PROFESSIONNELLE

Les conflits au sein d'une organisation professionnelle sont courants. Du simple désaccord entre associé.e.s à la rupture de la communication entre individus, le pas peut être rapide puisque comme le dis si bien B. Werber :

"Entre ce que je pense,  Ce que je veux dire, Ce que je crois dire, Ce que je dis ;

Ce que vous avez envie d'entendre, Ce que vous croyez entendre,

Ce que vous entendez, Ce que vous avez envie de comprendre,

Ce que vous croyez comprendre, Ce que vous comprenez;

Il y a dix possibilité qu'on ait des difficultés à communiquer,

Mais essayons quand même..."

Aussi, la présence d'un tiers médiateur lors de situation conflictuelles, de part son indépendance face aux enjeux communs, permet :

  • de fluidifier la communication entre les protagonistes

  • de prendre du recul sur la situation et développer ses compétences d'écoute active et d'empathie

  • d'accélérer le processus pour trouver une solution amiable adapté à la situation.

La médiation n'apporte pas de solution toute faite, il s'agit de partir des individus pour élaborer ensemble une stratégie viable et satisfaisante pour toustes.

Pour cela je fais appel à des outils d'intelligence collective, de l'éducation populaire mais aussi des pratiques d'art-thérapie si cela semble adapté à la situation. L'enjeu reste toujours de trouver réparation par la considération de vos identités propres.

L'important pour moi est de permettre la résolution de la situation relationnelle sensible. Je m'adapte donc à la demande, au regard des besoins et des enjeux que nous aurons ciblés ensemble lors d'un entretien préalable.

Mes tarifs s'adaptent au regard de vos revenus !

N'hésitez donc pas à me contacter !

Ateliers
atelier-education-populaire_edited.jpg

Pour QUI ?

Lors de rencontres et échanges entre institutions, associations ou collectifs et  leurs salairé.e.s, prestataires et partenaires ; ou encore des élu-e-s et leurs administré-e-s.

​

Lors de Festivals, évènements culturels, formations profesionnelles

Affiche%20ateliers%20LDB_edited.jpg

Ateliers d'Éducation Populaire

D'une durée de 1h30 à 3h ces ateliers s'adaptent au cadre et au contexte dans lequel ils ont lieu, mais aussi au public.

Si des formes d'animations sont déjà construite, l'envie est d'adapter la thématique aux enjeux des personnes qui participent et proposent ces animations.

Ateliers d'éducation populaire sur  :

  • La démocratie : nos institutions

  • Lire et comprendre ma fiche de paie

  • Construire mon projet : méthodologie

  • La communication

  • Ficelle des inégalités

  • Désintoxication de la langue de bois

Animations de débats sur des thématiques variées (liste non exhaustive) :

  • La démocratie

  • Salariat / Bénévolat / Volontariat

  • Le vivre ensemble / le commun

  • Éducation / Éducation populaire

Mes tarifs s'adaptent au regard de vos revenus !

N'hésitez donc pas à me contacter !

Mes précédentes interventions

Fonction occupée :

CONSEILLÈRE EN INSERTION PROFESSIONNELLE

Partenaire :

E'Sème

RÉSEAU ÊTRE

Description mission :

Interventions auprès des 8 jeunes accueillis en formations de remobilisation (2semaines ) 1mois- et pré-qualification (3 mois) d'une part autour des enjeux de vie collective, de travail en équipe et de méthodologie de projet et d'autre part pour un suivi individualisé de leur perspectives professionnelles

Année :

Mars à Décembre 2023

Fonction occupée :

INTERVENTION

ATELIER LDB

Partenaire :

Altertour

Description mission :

Interventions auprès des 40 participant.e.s à l'altertour, lors du passage de celui-ci en aveyron.

En partenariat avec Païvi Créations

Année :

Août 2022

Fonction occupée :

INTERVENANTE PLAN D'ALIMENTATION TERRITORAL

Partenaire :

Communauté de commune

Ouest-Aveyron Communauté

Description mission :

Interventions auprès de collèges et lycées dans la mise en place des labels éco-école de la communauté de commune du grand villefranchois. Accompagnement des groupes de jeunes éco-déléguées dans l'élaboration des projets de développement durables en lien avec l'alimentation. Accompagnement réalisé avec Païvi Créations

Année :

2021-2022 / 2022-2023

Fonction occupée :

INTERVENTION

ATELIER LDB

Partenaire :

URQR - Villefranche de Rouergue

Description mission :

Cycle d'intervention dans le cadre des formations proposés par le Centre de Recherche et d'information des bénévoles.

En partenariat avec Païvi Créations

Année :

Octobre 2021- Janvier 2022

Fonction occupée :

INTERVENANTE DISPOSITIF LOCAL D'ACCOMPAGNEMENT

Partenaire :

URQR - Villefranche de Rouergue

Description mission :

Accompagnement de 6 mois auprès d'une association de spectacle vivant, dans le cadre d'un changement de salarié et une restructuration de l'activité de l'association suite au COVID-19. Accompagnement réalisé avec Païvi Créations

Année :

Juin à Novembre 2021

bottom of page